Apel Pagi Pemkab Tangerang: Sekda Tekankan Produktivitas dan Inovasi ASN

Tangerang, bidiktangsel.com – Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Tangerang kembali menegaskan pentingnya kedisiplinan dan etos kerja melalui apel pagi yang dilaksanakan rutin setiap hari Senin. Kegiatan yang berlangsung di Lapangan Raden Aria Yudhanegara, Senin (5/5/2025), ini dipimpin langsung oleh Sekretaris Daerah (Sekda) Kabupaten Tangerang, Soma Atmaja.

Dalam amanatnya, Soma Atmaja menyampaikan pesan motivatif kepada seluruh Aparatur Sipil Negara (ASN) yang hadir. Ia menekankan pentingnya semangat kerja yang produktif dan inovatif demi mendukung kinerja organisasi pemerintahan secara menyeluruh.

"Mari bekerja dengan baik dan produktif, menghasilkan sesuatu yang berguna bagi organisasi kita. Bekerjalah dengan maksimal dan berikan inovasi," ujar Sekda Soma di hadapan para peserta apel.

Baca Juga: Langkah Besar Tangsel Atasi Sampah: SPPL Diserahkan ke Konsorsium IEH-CNTY untuk Proyek PSEL Cipeucang

Apel pagi tidak hanya menjadi wadah untuk menyampaikan arahan, tetapi juga berfungsi sebagai momen refleksi bersama terhadap kinerja minggu sebelumnya.

Menurut Soma, setiap ASN memiliki peran vital dalam menciptakan pelayanan publik yang berkualitas. Oleh karena itu, ia mendorong semua pegawai untuk tidak hanya menjalankan tugas rutinitas, tetapi juga mampu menghadirkan pembaruan yang berdampak positif.

Soma menambahkan, inovasi di lingkungan birokrasi merupakan kunci agar pemerintahan daerah tetap relevan dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat.

“Inovasi bukan hanya milik sektor swasta. Pemerintahan pun harus mampu bertransformasi melalui cara kerja yang lebih efisien dan berdampak,” ujarnya.

Baca Juga: Kinerja APBN Banten Meningkat: Realisasi Pajak dan Belanja Negara Lampaui Triwulan Pertama 2025

Selain mengingatkan pentingnya kinerja dan inovasi, apel pagi juga digunakan sebagai sarana internalisasi nilai-nilai ASN yang meliputi integritas, profesionalisme, dan akuntabilitas.

Dalam konteks ini, Pemkab Tangerang berkomitmen membangun budaya kerja yang sehat dan kolaboratif.

Soma juga meminta kepada para kepala perangkat daerah agar mampu menjadi role model dalam bekerja serta memberikan pendampingan yang tepat kepada jajarannya.

“Kita tidak bisa berharap hasil maksimal jika pimpinan tidak menjadi contoh,” tegasnya.